🔎 Hledáme nového člena/novou členku do týmu HR oddělení Magistrátu města Ostravy.
👉 Energickou osobnost, která se nebojí výzev a má chuť podílet se na rýsování tváře našeho úřadu z pozice zaměstnavatele. V rámci své činnosti budete zodpovědní za řadu úkolů, které pomáhají k hladkému fungování magistrátu.
👉 Máte výborné komunikační dovednosti, informační systémy a technologie nejsou Vaší noční můrou, zvládnete pracovat samostatně i v týmu, umíte se podstavit čelem a řešit efektivně nečekané trable? A v neposlední řadě – máte chuť na sobě pracovat, vzdělávat se a růst v oboru HR? Jste ten/ta koho hledáme!
👉 Nabízíme Vám pružnou pracovní dobu, příjemné pracovní prostředí, propracovaný benefitní program a tým zkušených kolegů, kteří Vám budou vždy k dispozici, a to nejen v při Vašem onboardingu.
❓ Chcete být součástí našeho týmu a pomáhat nám plnit vizi, že nejsme jen úřad, pošlete nám svoji přihlášku. Těšíme se na budoucí spolupráci.
komplexní zajišťování personální agendy svěřeného úseku zaměstnanců magistrátu a úřadů městských obvodů; zpracovávání agendy členů zastupitelstva města a zastupitelstev městských obvodů; příprava podkladů pro platové oddělení; zavádění údajů do personálního systému VEMA; zabezpečení povinnosti zaměstnavatele vůči úřadu práce, okresní správě sociálního zabezpečení a zdravotním pojišťovnám
znalost zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků, nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě; orientace v oblasti ochrany osobních údajů; znalost práce na PC (MS Office, internet) a afinita k informačním systémům a technologiím; výhodou je předchozí praxe v oblasti personalistiky; znalost informačního systému VEMA a praxe ve veřejné správě
