Více informací o pozici naleznete na tomto odkaze:
https://moap.ostrava.cz/cs/radnice/volna-mista/aktualni-nabidka-volnych-pracovnich-mist
Nejnižší úroveň zaručeného platu: 33.280,- Kč.
Co všechno má pracovník na úseku sociálně-právní ochrany dětí na starost? V první řadě zejména reaguje na podněty rodičů, dětí, lékařů, občanů, zdravotnických a jiných důležitých zařízení týkající se špatné péče (i té zdravotní) a výchovy nezletilých osob. Tyto podněty pak prošetřuje sociálními šetřeními přímo v rodině a na základě pohovorů s rodiči, dětmi, zástupci důležitých institucí apod. Zároveň poskytuje rodině podporu tak, aby se péče zlepšila. Sociální pracovník také navštěvuje děti v ústavních zařízeních (minimálně 1x za 3 měsíce), navštěvuje jejich rodiče a sleduje, zda si upravili podmínky tak, aby mohli děti opět převzít do své péče. Nedílnou součástí práce sociálního pracovníka je administrativní zabezpečení celé této agendy (vede se spisová dokumentace, zpracovávají se informace k vyhodnocení situace dítěte, vytváří se individuální plán dítěte apod.). V neposlední řadě řeší sociální pracovník v režimu kolizního opatrovnictví s rodiči úpravu péče o dítě. Zastupuje dítě před soudem, takže naplňuje participační práva dítěte (zajímá se o jeho názor, informuje ho o probíhajícím řízení). Rodičům poskytuje sociálně-právní poradenství se zaměřením na jejich práva a povinnosti k nezletilým dětem. Sociální pracovníci jsou přítomni také u výslechů dětí na Policii ČR. Spolupracují s dalšími institucemi jako jsou neziskové organizace, doprovodné organizace pěstounů, BKP, IC a další instituce.
- odborná způsobilost podle zákona o sociálních službách (ustanovení § 110) – což znamená vysokoškolské vzdělání získané studiem v bakalářském, magisterském nebo doktorském studijním programu zaměřeném na sociální práci, sociální politiku, sociální pedagogiku, sociální péči, sociální patologii, právo nebo speciální pedagogiku, akreditovaném podle zvláštního právního předpisu
- znalost právních předpisů platných pro oblast SPOD a schopnost jejich aplikace v praxi
- aktivní znalost práce na PC (zejména MS Word, MS Outlook)
- vysoké pracovní nasazení, samostatnost, spolehlivost
- sociální cítění, psychická odolnost vůči zátěžovým situacím
- praxe v oblasti SPOD výhodou, zvláštní odborná způsobilost pro výkon činnosti na úseku SPOD výhodou – nikoliv PODMÍNKOU, uvítáme i absolventy