Vladimír Jakub Mitura | vladimir.mitura@gmail.com | 599442251

• depistážní činnost zaměřená na vědomé, cílené a včasné vyhledávání jednotlivců, rodin a skupin v nepříznivé sociální situaci;
• realizace přímé sociální práce s jednotlivcem, rodinou a skupinou, která je zaměřená na analýzu sociálních potřeb a změnu sociální situace;
• provádění individuálního plánování cílů a kroků, které povedou k řešení nepříznivé sociální situace klientů sociální práce se zvýšeným rizikem sociálního vyloučení;
• aktivní vyhledávání a zavádění inovativních postupů v sociální práci;
• propojování teoretických konceptů se skutečnými situacemi klientů;
• spolupráce na tvorbě metodik, sdílení dobré praxe a podpora týmové kreativity;
• organizace a vedení workshopů zaměřených na inovace v sociální práci;
• reflektivní práce a evaluace zavedených postupů;

• výhodou je alespoň jeden rok praxe v oblasti sociální práce;
• znalost legislativy týkající se sociální ochrany obyvatel;
• znalost cílů, principů a metod sociální práce a jejich aplikace v praxi;
• kreativní přístup k hledání řešení a aktivní přístup k zavádění inovací do praxe;
• analytické myšlení a schopnost reflektovat vlastní praxi;
• komunikační, organizační a prezentační dovednosti;
• schopnost samostatné i týmové práce;
• uživatelská znalost práce na PC (Microsoft 365) a afinita k informačním systémům a technologiím;
• samostatnost, odpovědnost, flexibilita a schopnost zvládání stresu;
• výhodou je řidičský průkaz skupiny B – aktivní řidič/řidička

vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu nebo vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu

Dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění pozdějších předpisů – vysokoškolské vzdělání v magisterském nebo bakalářském studijním programu zaměřeném na sociální práci, sociální politiku, sociální pedagogiku, sociální péči, sociální patologii, právo nebo speciální pedagogiku.

11. platová třída - (26 280 Kč – 38 570 Kč) podle délky uznané praxe v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů; možnost postupného přiznání osobního příplatku – dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, odměny za úspěšné splnění mimořádného nebo zvlášť významného pracovního úkolu

Nejnižší úroveň zaručeného platu je 33 280 Kč.

• VŘ č. 53 – SVZ (sociální pracovník)