• přímá sociální práce s domácnostmi zabydlenými v sociálních bytech nebo ohroženými ztrátou bydlení (včetně poskytování krizové intervence);
• zjišťování a vyhodnocování zdrojů, potřeb a rizik těchto domácností ve vztahu ke změně bydlení, spolupráce na předcházení rizik vedoucích ke ztrátě bydlení;
• zvyšování kompetencí klienta nutných pro trvalé udržení bydlení;
• zpracovávání administrativy a dokumentace související s přímou prací se zabydlenými domácnostmi;
• podíl na rozvoji systému sociálního bydlení.

• alespoň 1 rok praxe v sociálních službách (ideálně služby sociální prevence zaměřené na cílovou skupinu osob sociálně vyloučených a osob sociálním vyloučením ohrožených);
• znalost zákona o státní sociální podpoře a zákona o pomoci v hmotné nouzi v návaznosti na problematiku dávek na bydlení;
• základní orientace v problematice sociálního začleňování;
• osobnostní nastavení pro výkon práce v terénu s cílovou skupinou projektu;
• orientace na klienta;
• vynikající komunikační schopnosti;
• kultivovaný ústní a písemný projev;
• schopnost zvládat stresové situace;
• samostatnost;
• ochota učit se a rozvíjet;
• znalost práce v MS Office, afinita k IT systémům a technologiím.

vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání

– dle § 110 odst. 4 písm. a) a b) zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění pozdějších přepisů

10. platová třída - (23.390, - Kč – 34.370, - Kč) podle délky uznané praxe v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů; možnost postupného přiznání osobního příplatku – dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, odměny za úspěšné splnění mimořádného nebo zvlášť významného pracovního úkolu

• VM č. 5 – SVZ (bydlení)