Kontaktní osoba
Marcela Kačmařová | marcela.kacmarova@ovajih.cz | 599 430 483, 720 841 541
Pracovní náplň
referent strategického/ekonomického rozvoje – zaměstnanec koordinuje činnosti v rámci řízení projektů napříč odbory (hlavní projektový manažer), je garantem metodiky řízení projektů, připravuje a sestavuje pravidelné reporty o jednotlivých projektech, zabezpečuje činnosti spojené se změnami projektů, připravuje strategické rozvojové dokumenty obvodu, koordinuje a kontroluje jejich plnění (např. Strategický plán, akční plán, místní agenda atd.), připravuje podklady pro rozhodování orgánů městského obvodu, vyhledává vhodné dotační tituly pro financování/spolufinancování projektů obvodu, administrace dotačních projektů.
Jiné požadavky
Další požadavky:
Všeobecný přehled o ustanoveních právních předpisů:
- zákon č. 128/2000 Sb., o obcích (obecním zřízení), ve znění pozdějších předpisů
- zákon č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků, ve znění pozdějších předpisů
- zákon č. 250/2000 Sb., o rozpočtových pravidlech územních rozpočtů, ve znění pozdějších předpisů
- Obecně závazná vyhláška statutárního města Ostravy č. 10/2022, Statut města Ostravy, ve znění pozdějších změn
Znalosti a odbornosti související s činností:
- užívání informačních technologií
- komunikační a organizační dovednosti
- ovládání jednacího jazyka – češtiny
- znalost anglického jazyka – úroveň B
- schopnost samostatné i týmové práce, spolehlivost, přesnost
- praxe v oboru výhodou
- orientace v externích zdrojích financování výhodou
Kvalifikace
vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání
Platová třída
10. platová třída - (23.390, - Kč – 34.370, - Kč) podle délky uznané praxe v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů; možnost postupného přiznání osobního příplatku – dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, odměny za úspěšné splnění mimořádného nebo zvlášť významného pracovního úkolu
Přílohy
