Bohužel místo je již obsazené. Zkuste vybrat jiné!
Pracovní náplň
  • komplexní koordinace a metodické usměrňování rozsáhlé spisové služby (více spisoven) a před archivní péče o dokumenty zahrnující utajované informace a údaje chráněné podle příslušných právních předpisů, včetně zpracovávání návrhů příslušných vnitřních předpisů (spisový řád);
  • metodické řízení a koordinace oblasti spisové služby na magistrátu a příspěvkových organizacích zřizovaných městem, včetně periodického proškolování zaměstnanců; komplexní zajištění elektronického vedení
    spisové služby;
  • organizace a zodpovědnost za skartační řízení;
  • zajištění péče o svěřené archivní soubory v centrální spisovně Magistrátu města Ostravy a ve spisovně speciálních fondů;
  • koordinace chodu podatelen magistrátu.
Jiné požadavky
  • orientace v zákoně č. 128/2000 Sb., o obcích, odpovídající znalosti zákona č. 499/2004 Sb., o archivnictví a spisové službě a o změně některých zákonů včetně navazujících vyhlášek a Národního standardu pro
    elektronické systémy spisové služby, zákona 300/2008 Sb., o elektronických úkonech a autorizované konverzi dokumentů, vše ve znění pozdějších předpisů včetně navazujících prováděcích předpisů;
  • spisová služba statutárního města Ostravy i cca 130 metodicky podporovaných subjektů probíhá v elektronickém infomačním systému, proto je nezbytná výborná znalost práce na PC a afinita k informačním systémům a technologiím;
  • výborné organizační, prezentační a komunikační schopnosti a dovednosti;
  • součástí práce je rovněž péče o centrální spisovnu magistrátu, proto je nutné, aby měl uchazeč odpovídající fyzické předpoklady (práce zahrnuje mimo jiné i časté fyzické pochůzky, manipulaci s objemnými spisy apod.);
  • výhodou je základní orientace v ekonomické oblasti a v oblasti IT.
Kvalifikace
vyšší odborné vzdělání nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou
Platová třída
9. platová třída - (21.710, - Kč – 31.820, - Kč) podle délky uznané praxe v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů; možnost postupného přiznání osobního příplatku – dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, odměny za úspěšné splnění mimořádného nebo zvlášť významného pracovního úkolu

Nabízíme

ikona Flexibilní pracovní dobu
Flexibilní pracovní dobu
ikona Jazykové kurzy angličtiny
Jazykové kurzy angličtiny
ikona Penzijní a životní pojištění
Penzijní a životní pojištění
ikona až 5 týdnů dovolené
až 5 týdnů dovolené
ikona Možnost využití firemní školky
Možnost využití firemní školky
ikona Až 4 dny sick days
Až 4 dny sick days
ikona Bezúročné půjčky
Bezúročné půjčky
ikona Příspěvek na stravné
Příspěvek na stravné
ikona Roční bonus v programu cafeterie
Roční bonus v programu cafeterie
ikona Práce v centru města
Práce v centru města